De ce egalitatea parentală este atât de importantă, dar este atât de dificilă
Baza iubirii între părinți și copii se află implicare emoțională. În plus, mecanismul de apariție a acesteia la mame și tați este diferit. Mama, de regulă, începe să simtă o legătură emoțională cu copilul în stadiul de sarcină: acest lucru se întâmplă mai automat, sub influența hormonilor și instinctelor decât conștient. Ca urmare, în majoritatea cazurilor, până când copilul se naște, mama are deja un atașament puternic față de el, iar cea mai puternică explozie hormonală care apare în timpul și imediat după naștere o consolidează (desigur, poate fi diferită, dar acesta este un subiect pentru un articol mare separat) . Tatăl trebuie să-și petreacă timpul cu copilul pentru a câștiga mecanismul natural de implicare emoțională.
Lupta necondiționată pentru descendenți, precum și dorința de a avea grijă de partenerul dvs. obișnuit, provoacă oxitocina - "hormonul unei relații lungi", sensibilitate și afecțiune. Nivelul de oxitocină din mamă crește dramatic în procesul de naștere, iar nivelul oxitocinei din tată este direct proporțional cu timpul petrecut împreună cu copilul. În modelul tradițional de părinți, o mamă care are un nivel foarte ridicat de oxitocină imediat după naștere își asumă toate obligațiile pentru îngrijirea copilului și un tată al cărui nivel de oxitocină este semnificativ mai scăzut se concentrează pe interacțiunea cu lumea exterioară, contactând copilul, dacă nu minim, Într-adevăr mult mai puțin mama. Dar pentru ca tatăl său să crească nivelul oxitocinei și, prin urmare, puterea afecțiunii, trebuie să-și petreacă cât mai mult timp cu copilul și mama sa.
În majoritatea cazurilor, comunicarea dintre părinții care lucrează și copii se limitează la întâlniri scurte dimineața și seara zilele lucrătoare și două săptămâni pe săptămână - ca urmare, afecțiunea crește și se întărește mult mai lent decât ar fi putut, dacă tatăl avea ocazia să plece în îngrijire pentru un copil. și să aibă grijă de el din primele zile de viață pe o bază egală cu mama lui. În plus, interacțiunea cu copilul este o abilitate care vine cu experiență. Părinții implicați în îngrijirea obișnuită a copiilor pot respinge cu ușurință stereotipul stabilit de modelul tradițional cu privire la incapacitatea "adevăraților bărbați" de a avea sensibilitate, îngrijire, sensibilitate la starea emoțională a copilului. Să nu mai vorbim de faptul că aceștia pot stăpâni cu ușurință proceduri cum ar fi schimbarea unui scutec și a hranei pentru sticle.
În modelul tradițional, separarea rolurilor dintre părinți (mama este "păstorul vetrei", este în apropiere, îi îngrijește și sprijină, tatăl este "câștigătorul", este departe, îndeplinește o funcție de disciplinare), în general, conforme cu ideile stereotipice despre rolurile și funcțiile bărbaților și femeilor. În societatea modernă, unde limitele rolurilor de sex sunt șterse treptat, forma familiei, în care mama servește pe deplin nevoilor copilului, iar tatăl oferă familiei financiar și nu participă la îngrijirea zilnică de rutină a copilului, încetează să mai fie relevantă. Cel mai activ distribuția egală a responsabilităților pentru îngrijirea și creșterea copilului este discutată și implementată în țările dezvoltate. Acolo, părinții și mamele, în principiu, au oportunitatea financiară de a trece la un model progresiv al părinților, astfel încât ambii parteneri să fie implicați în mod egal emoțional și să împartă responsabilitatea copilului.
Numai la sfârșitul secolului al XX-lea părinții erau considerați îndeaproape ca independenți și nu "părinți complementari cu părinții"
Adevărul este că o abordare echitabilă a părinților este într-adevăr o nouă formă a unității familiale, care continuă să se formeze chiar acum. Chiar și în țările occidentale, în care relația dintre mamă și copil a fost studiată în detaliu, publicațiile și cercetările privind relația dintre copii și părinți sunt mult mai puține: părinții sunt considerați mai degrabă independenți, decât părinți complementari mamelor, începute doar la sfârșitul secolului al XX-lea. Dar rezultatele studiilor indică faptul că implicarea activă a tatălui în îngrijirea și educarea copilului influențează în mare măsură dezvoltarea copilului.
Vorbim despre tații care au cel mai mare rol în educație, îngrijesc copiii în fiecare zi și comunică cu ei. Drept urmare, copiii lor arată un nivel mai ridicat de dezvoltare cognitivă începând cu cinci luni, iar mai târziu ei sunt mai buni la școală și găsesc mai ușor să găsească un limbaj comun cu cei din jurul lor. Dacă ambii părinți sunt implicați activ în satisfacerea nevoilor copilului, el a format o dorință pentru relații pe termen lung cu alte persoane, el învață repede să fie implicat emoțional în relații și mai ușor să stăpânească diferite tipuri de comunicare. Acest lucru sporește foarte mult capacitatea de empatie - adică, în general, face ca persoana nouă să devină mai umană. În plus, părinții primesc și un efect pozitiv din cauza implicării maxime în îngrijirea și creșterea copilului: capacitatea lor de a construi legături orizontale crește, de asemenea, ele suporta mai bine stresul și construiesc cu mai multă succes o carieră.
Marele avantaj al unei situații în care ambii părinți împart în mod egal taxe, prin faptul că un copil în loc de un obiect principal de atașament primește două simultan. Conform teoriei atașamentului, îngrijirea, simțul securității și sprijinul emoțional pe care copilul îl simte în timp ce se află lângă părinte este baza dezvoltării normale. Și un adult care oferă toate acestea devine pentru copil un simbol al stabilității lumii înconjurătoare.
Bunici, din când în când, stând cu nepotul lor, un babysitter - acestea sunt obiecte de afecțiune a ordinii a doua, "satul afecțiunilor". Prezența lor este importantă și necesară pentru copil, însă semnificația lor este semnificativ mai mică decât cea a principalului adult, mamă care se ocupă în mod regulat de copil și se află lângă el atât în timpul zilei cât și în timpul nopții. În modelul tradițional de părinți, tatăl intră, de asemenea, în "satul de afecțiune", care este responsabil doar pentru copil și nu are o puternică legătură emoțională cu el, susținută de interacțiunea zilnică. În modelul de părinți egali, este stabilită inițial relația dintre copil și ambii părinți, care asigură nevoile acestuia. Nu este vorba numai de nevoia de a fi plină și curată - nevoile vitale ale copilului includ un sentiment de securitate (el ajunge în primul rând prin proximitatea fizică și fiind "pe mânere"), nevoia de comunicare și o rutină bine ordonată.
Una dintre cele mai mari dificultăți cu care se confruntă mamele copiilor de vârstă mică, care necesită o angajare aproape completă pe întreaga durată a forței și a atenției, este epuizarea emoțională. Pentru el conduce o grămadă de motive - de la oboseală fizică și epuizare la imposibilitatea de a distrage atenția și de a primi hrană externă pentru resursa emoțională, când întreaga viață a mamei se învârte exclusiv în jurul îngrijirii copilului. Cu toate acestea, tatăl suportă și o sarcină suplimentară: simte că bunăstarea financiară a familiei este închisă acum doar pe el, astfel încât poate să intre brusc în muncă, să piardă legătura cu familia și să-și piardă resursele emoționale care îi dau puterea de a lucra eficient. De fapt, pentru fiecare părinte, concentrarea pe un singur rol determină creșterea riscului de arsură, epuizare și suferință a unui fiasco în acest rol.
Dacă ambii părinți împărtășesc în mod egal sarcina, riscul de arsură este redus pentru ambele părinți. O femeie care primește un sprijin suficient de la partenerul ei în îndeplinirea îndatoririlor părintești are o resursă pentru auto-dezvoltare, pentru muncă continuă și pentru orice alt mod de auto-realizare. Pe lângă un om care înțelege că nu este singurul susținător al familiei, există mult mai multă libertate în alegerea opțiunilor de carieră. În plus, dacă o situație extraordinară apare cu unul dintre cei doi părinți, există o "rezervă" în familie: atunci când cineva nu-și poate face față îndatoririle, fie că este vorba de îngrijirea copilului sau de asigurarea venitului familiei, fie că trebuie să se facă pe termen scurt pauza, partenerul vine la salvare. Părinții devin interschimbabili cât mai mult posibil.
Într-o familie în care ambii părinți lucrează înainte de sarcină, mama după nașterea copilului este pur și simplu forțată să plece în concediu de maternitate.
Unul dintre motivele cele mai grave care împiedică împărțirea egală a sarcinii de îngrijire a unui copil din primele zile din viața lui este incapacitatea ambilor părinți să primească simultan concediu plătit pentru îngrijirea unui copil. Dreptul femeii la această concediu este cel mai adesea explicat prin faptul că, imediat după naștere, ea nu se poate întoarce fizic la muncă, de aceea, în viitor, trebuie să-și asume responsabilitatea de a se îngriji de copil. Conform regulilor din legislația muncii rusești, orice părinte sau familie imediată care are grijă de un copil (de exemplu, o bunică sau bunică) poate pleca în îngrijire pentru un copil, dar numai o singură persoană are dreptul să ia acest concediu din întreaga familie. Într-o familie în care ambii părinți lucrează înainte de sarcină, mama după nașterea copilului este pur și simplu forțată să plece în concediu de maternitate, iar tatăl își pierde astfel ocazia.
Dar chiar și în cazul în care mama nu dorește să ia concediu sau să aibă grijă de copil sau nu are nevoie de ea (de exemplu, ea este o persoană liberă care lucrează în baza unui contract de muncă sau un student) și tatăl ei are dreptul să o primească, bărbații din Rusia rar se adresează angajatorilor cu o inițiativă similară. Această statistică tristească confirmă raportul Centrului pentru Drepturile Sociale și Muncă din Federația Rusă, publicat anul trecut. "Legislația actuală vizează separarea a priori a rolurilor sociale bazate pe gen: mama ar trebui să fie angajată în familie și tatăl în muncă", spune unul dintre autorii raportului, Serghei Saurin. la locul de muncă, iar femeile mai târziu întâmpină dificultăți în a se întoarce la forța de muncă, își pierd calificările și nu pot obține un loc de muncă ". Autorii raportului au promis să îl transmită pentru examinare Departamentului Muncii și Protecției Sociale din Moscova, dar în prezent nu au apărut noi inițiative legislative de combatere a discriminării pe motive de muncă bazate pe sex.
Cum sunt distribuite rolurile și responsabilitățile între părinți într-o familie sunt paradigme pe care le-am învățat din copilărie. Dar este și o alegere conștientă. PărinŃia egală este un model care, din motive sociale, nu a fost inițial în capul nostru, dar posibilităŃile obiective pentru existenŃa ei în societate nu au fost niciodată la fel de largi ca acum. Cu toate acestea, chiar și astăzi, pentru a împărți în mod egal sarcina și bucuria de a crește un copil între părinți, munca conștientă ar trebui să aibă loc în interiorul familiei și, în consecință, toată lumea va beneficia, ambii parteneri, copilul și societatea.
poze: basnik_bna - stock.adobe.com, siraphol - stock.adobe.com, creativenature.nl - stovk.adobe.com
